自分で書いた文章、これでいいのか不安ですか。
全部書き直したりしません。良いところは残して、伝わらない箇所だけ直します。
そのままコピーして使ってください。
履歴書の一文・自己PR・面接での答え方。書類から面接までこれ一つ。
事実はそのまま、伝え方だけ前向きに。面接で堂々と説明できる内容に。
ワンタップでコピー。手書きでも、アプリの履歴書でもすぐ使える。
添削したい文章の種類を選ぶ。
仕上がりの長さを選び、自分で書いた文章を貼り付ける。
30秒で、添削後の文章と「どこをなぜ直したか」が返ってきます。
貼り付けられる文章には、いくつか決まったつまずき方があります。自分の下書きがどれに当てはまるかを見てから貼ると、返ってくる添削の意味が分かりやすくなります。
事実であっても、読み手には「環境が変わればまた言う人」と映ります。事実は残し、主語を自分に戻すと印象が変わります。
謙遜のつもりが、採用側には「自信がない人」と読まれます。できないことではなく、続けてきた事実に言い換えます。
ほぼ全員が書くので差がつきません。その言葉の根拠になる事実を一つ添えるだけで説得力が変わります。
履歴書の欄は150〜200字、面接は1分が目安です。「事実→今の状態→だから応募」の順に並べ直すだけで、削らなくても読みやすくなります。
弁明が長いほど不安に見えます。一言で触れて、次に求めるものへ移るのが基本です。添削では、弁明部分を短くして残りを前向きな内容に振り分けます。
しません。あなたが書いた言葉とエピソードをできるだけ残す設計です。書き換えるのは、採用側の懸念に答えていない箇所、他責や卑屈に読める箇所、抽象的すぎる箇所に絞っています。
足しません。事実にない経験を書き加えるのは経歴詐称につながります。情報が足りない場合は、勝手に補うのではなく「ここを補足するともっと良くなる」と指摘だけします。
「100字くらいに縮める」「200字くらいに縮める」を選ぶと、要点を残したまま指定の長さに収めます。履歴書の欄に入りきらない、ESの制限を超えた、というときに使ってください。
大丈夫です。むしろ整えすぎていない文章のほうが、本人の言葉が残っていて良い添削になります。誤字や話し言葉のままでも構いません。
はい。「ここが良い」と「ここを直しました」を分けて返します。直した箇所は〈元の表現〉→〈どう変えたか、なぜか〉の形で示すので、次に自分で書くときの参考になります。